Historial de seguimientos

Resumen

Esta función permite visualizar los seguimientos anteriores que se han dado en un Periodos de Evaluación del Desempeño.

Detalle de Información

En el historial de seguimientos el sistema presenta la siguiente información:

ParámetroDetalle
ObjetivoObjetivo individual del empleado que se selecciona para ver el historial del seguimiento.
FechaFecha en que se realizó el seguimiento del Objetivo individual previamente registrado en la Planificación de la Evaluación del Desempeño.
Grado de avanceGrado de avance en el cumplimiento del objetivo que se registró en el seguimiento. El rango va de 1% al 100%, donde el 100% indica que el objetivo finalizó.
Horas empleadasCantidad de horas que ha invertido el empleado en el logro del objetivo que se registraron en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.
EvidenciasEvidencias del cumplimiento del objetivo que se registraron en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.
ObstáculosImpedimentos que se han presentado al empleado en el cumplimiento del objetivo que se registró en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.
Acciones correctivasAcciones necesarias para asegurar el cumplimiento del objetivo que se registraron en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.
Observaciones de mejoraObservaciones de mejora al empleado para alcanzar el objetivo que se registraron en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.
Contingencias para el logroAcciones alternas para lograr el cumplimiento del objetivo que se registraron en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.
CalificaciónCalificaciones del objetivo que se registraron en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.
Archivos adjuntosDocumentos relacionados el objetivo que se registraron en los Seguimientos del Periodo de Evaluación.

Descripción del Proceso

El proceso consiste en consultar el histórico de los seguimientos por objetivo por empleado, por periodo de evaluación:

En la siguiente sección se explica detalladamente el proceso.

Guía Rápida de Usuario

A continuación se presenta el paso a paso para consultar el historial del seguimiento de un empleado..

 

1 - Ingresar al sistema ir a Inicio > Sapiens > sección de Recursos Humanos > Evaluaciones > en la sección de "Operación" hacer clic en "Seguimiento del Periodo de Evaluación del Desempeño".

 

2- Se presenta la pantalla con la lista de seguimientos que se han registrado del periodo de evaluación.

 

 

3- Para hacer clic sobre el registro de seguimiento en la lista.

 

 

4- Se presenta la pantalla con los datos principales del registro del seguimiento. Para visualizar la lista de los empleados a los que se da el seguimiento se debe hacer clic en el botón "Siguiente" hasta llegar al paso 3.

 

 

5- En el paso 3 se presenta la lista de los empleados.

 

 

6 - Hacer clic sobre el registro del empleado

 

 

7 - Se levanta una ventana emergente con la lista de los objetivos del empleado a la izquierda.

 

 

8 - Hacer clic sobre el objetivo un objetivo

 

 

9- Hacer clic en la pestaña Seguimiento” que esta a la derecha de la pantalla.